Télécharger le document en PDF
Depuis la réforme des modes d'accueil du 30 aout 2021, il y a obligation d'avoir dans les établissements d'accueil du jeune enfant "EAJE" un référent "Santé et Accueil Inclusif".
Dans le cas des micro-crèches, le référent "Santé et Accueil Inclusif" intervient 10 heures par an dont 2 heures par trimestre.
A ce jour, seules les personnes titulaires des diplomes visés au III de l'article R2324-39 du CSP peuvent exercer la fonction de référent "Santé et Accueil Inclusif".
Que ce soit en crèche, en micro-crèche....il n'existe aucune dérogation à ce recrutement.
Ensemble nous formons une synergie créatrice d'innovation en faveur du bien-être de l'Enfant et de sa Famille.
Nous innovons des solutions sur mesure avec et pour nos clients.
La réussite est démultipliée par le plaisir de travailler ensemble.