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TAUX D'ENCADREMENT ET TAUX D'EMPLOI (ETP) POUR LES MICRO-CRECHES

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ELTO CONSULTING : taux d'encadrement - taux d'emploi

 

Comment calculer son taux d'encadrement et son taux d'emploi (nb ETP) ?

L'ouverture ou la gestion d'une crèche, d'une micro-crèche...

Ou de tout autre Etablissement d'Accueil Petite Enfance (E.A.J.E) nécessite de connaitre son TAUX D'ENCADREMENT et son TAUX D'EMPLOI pour sécurisé l'accueil des enfants.

 

Le taux d'encadrement, c’est le rapport entre le nombre d’adultes et le nombre d’enfants accueillis dans un EAJE.

Un point essentiel à retenir, c’est que ce taux ne prend en compte que les personnes qui interviennent auprès des enfants. On ne peut pas prendre en compte les autres personnels. Par exemple, le personnel d’entretien, le personnel de cuisine. On ne peut pas non plus prendre en compte les personnes chargées d’encadrer le personnel.

Pour les EAJE, la loi et plus précisément l'Article R2324-46-4 du Code de Santé Publique précise qu’il faut au minimum : 

  • 1 professionnel pour 5 enfants qui ne marchent pas et 1 professionnel pour 8 enfants qui marchent
  • ou 1 professionnel pour 6 enfants marchants et non marchants.

Le gestionnaire choisit son mode de calcul (son ratio) au moment de la création de la strucuture. Il doit aussi l'inscrire dans son projet d'établissement et dans son règlement de fonctionnement.

LE CALCUL est le suivant :

        TX d'encadrement   =   NB d'enfants présents  /  RATIO choisi

Le taux d'encadrement peut, bien sûr, être supérieur en fonction du projet de la crèche, micro-crèche pour une meilleur qualité d'accueil.

 

Le taux d'emploi ou le taux d'équivalent temps plein (E.T.P), fait référence au nombre total d'heures travaillées par les professionnels dans une crèche (micro-crèche), rapporté à un équivalent temps plein.

Ce taux est essentiel pour évaluer si une crèche dispose de suffisamment de personnel pour remplir ses missions.

 Trois données sont utilisées :

  • le nombre de places d'accueil dans la structure
  • l’amplitude d’ouverture par semaine
  • le temps de travail hebdomadaire du personnel : 35h par semaine

LE CALCUL est le suivant :

         TX d'emploi  =  ( NB de place X AMPLITUDE d'ouverture /  ( RATIO choisit x 35H )

Ce taux assure une prise en charge minimale, permettant aux professionnels de répondre au mieux aux besoins de chaque enfant en matière d'éveil, de sécurité et d'accompagnement.

 

 

                                                                                                                                                                   BONNE LECTURE 

                                                                                                                                                               Virginie FOUSSARD

 

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